近日，海南发电通过座谈会、问卷调查、意见征集等方式列出了一份“我为群众办实事”清单，清单覆盖了衣、食、住、行、子女教育、青年员工未来发展等多方面问题，尽所能为职工群众提供便利，切实解决员工急事儿、愁事儿、困难事儿。

党史学习教育开展以来，海南发电在积极扩市拓销、保障安全生产、技术攻关、人才培养的同时，通过群众喜闻乐见的群团活动，不断丰富员工业余文化生活，提升员工队伍凝聚力。“无论是劳动节、端午节的当班员工慰问，还是职工篮球赛、六一亲子活动，都让我们一线员工感受到公司的关怀和积极的氛围。特别是这段时间，我的老家河南发大水，公司第一时间询问我家中情况，这使我感到温暖。”运行部青年员工郑楠说。

与此同时，海南发电在与员工日常工作、生活息息相关的衣食住行用上精雕细琢。“衣”方面，考虑到海南夏季高温天气，生产车间温度接近40摄氏度，一线人员在现场作业不到10分钟就汗流浃背、衣服湿透，再穿着湿衣服回到中控室监盘很容易感冒，公司为一线员工购买纯棉汗衫，方便员工在现场作业后回来更换。

“食”方面，通过食堂满意度问卷调查，了解员工在食材、口味方面的喜好，每周更新菜单，对食堂菜品种类、做法进行改良，增加群众好评度高的臊子面、酱香饼等新式菜品。“在这无时无刻不感受着公司对我们的关爱，记得前段时间，海南高温四级预警，我们在现场进行#12-14机组小修，公司给我们准备了清凉解渴的冰西瓜和饮料，让高温作业不再那么难耐。”说道公司在“食”处上为群众办的实事，设备保障部丛栋说道。

在“住”和“行”方面，海南发电倒班宿舍“楼龄”已超过20年，加上海南的潮湿天气，多间宿舍墙皮脱落、纱窗破损、家具损坏，海南发电派专人挨家挨户查看，查看需要重新粉刷的宿舍，统计需要更换的家具数量，进行集中更换处理，增加员工在宿舍居住的幸福感。同时，考虑到电厂偏远的地理位置，周围交通十分不便，公司安排车辆集中接送休假员工往返高铁站，为员工提供便利。

“刚刚，我们得到幼儿园的消息，计划今年9月入园的4名员工子女已全部获批！”工会主席张伟高兴地说。几经努力、多番沟通争取，最难的员工子女入园问题也得到了有效解决。

接下来，海南发电将对清单中涉及到员工衣食住行方面的问题持续跟进，聚焦员工培养和未来发展等方面的问题加以优化，将废旧的柴油机厂房改造成羽毛球馆，完善职工书屋建设，进一步丰富员工业余生活，继续以“关爱员工、以人为本”的企业宗旨为群众办好事、实事。